Telis Finanz

Erlebnisse TELIS FINANZ: 88 Erlebnisberichte

Inwiefern können solche "Manager" noch in den Rückspiegel blicken? Die Fische stinken vom Schädel, wodurch ich das Gefuehl habe, dass das Board viele Storys von Führungskräften nicht kennt..... Jede Fortbildung muss von den Teilnehmern selbst bezahlt werden. Es stimmt, dass Subventionen gefälscht werden, die auf der Grundlage von utopischen Zielabsprachen ohne Vitamine B nie wirklich erreicht werden können.

Jeder ist dafür wie HGB 84 zuständig, wodurch es einige erzwungene Ereignisse gibt, bei denen man auftreten sollte (natürlich an Samstagen;-)), wenn man auf Subventionen der Oberen angewiesen ist. In dieser strukturellen Vertriebsorganisation sind keine echten Manager mit Mitgefühl zu finden und auch nicht erwünscht. RICHTIGE Manager schulen, darüber nachdenken, warum fachlich geschulte Angestellte das Werk nicht früher in Betracht ziehen aufgeben.

Die Innovationskraft der Informationstechnologie wird durch die Tatsache, dass die Informationstechnologie so erfinderisch ist, überdeckt, dass die Innovationen bei motivierten und professionell ausgebildeten Mitarbeitern verblassen.

Wenn die Firma mit offener Karte spielte und den Qualitätsmitarbeitern REALE Zuwendungen gewährte, anstatt kostspielige Anreize (Dubai, Florida, etc....) wegzublasen, würde das Unter-nehmen definitiv dauerhaft und gesünder mitwachsen. Es gibt wie in jedem anderen Betrieb ausgezeichnete Manager und gute Manager. Unglücklicherweise gibt es Menschen, die in der vergangenen Zeit aufgrund von Fehlern einiger Mitarbeitender schlechte Nachrichten gemacht haben: Die Chefs sind selbst die nächsten!

Es geht darum, über so genannten Financial Analysen Zugang zu Kundendaten zu erhalten..... können Sie dann kostengünstigere Versicherungsleistungen offerieren und so dem Verbraucher Kosten sparen. Die Gratisgelder sollten dann natürlich wieder in die Lebensversicherung angelegt werden, denn nur so kann man dort wirklich etwas verdienen! Man erhält nur das, was man sagen sollte....sehr lichtundurchlässig, der Chef wird immer nur zu seinem eigenen Nutzen betrachtet!